Osoitus suomalaisen työturvallisuuskulttuurin kansainvälisestä arvostuksesta
Globaaliin NSG Groupiin kuuluvalle Pilkington Automotive Finland Oy:n Laitilan tehtaalle myönnettiin helmikuussa koko konsernilaajuisen turvallisuuskilpailun ensimmäinen palkinto. Palkinnon voittanut turvallisuustoimenpiteitä yhdenmukaistava ohje, Standard Operating Procedure, laadittiin Laitilassa kokeneiden tehtaan työntekijöiden osaamista ja arkisia turvallisuushuomioita vahvasti hyödyntäen. Yksi merkittävimmistä palkitsemisperusteista on ohjeen työntekijälähtöisyys sekä sovellettavuus kaikenlaisissa työtehtävissä koko yhtiön laajuudella kaikkialla maailmassa.
Laitilan tehtaan tehdaspäällikkö Jarno Salminen pitää työntekijöiden ammattitaitoa ja osaamista kaikkein olennaisimpana turvallisuustekijänä.
”On itsestään selvää, että henkilö joka itse töitä tekee, tietää parhaat tavat toimia. Johto voi haastaa työntekijöitä ajattelemaan asioita uusista näkökulmista, mutta kukaan yksittäinen ihminen ei voi tietää oikeaa vastausta jokaiseen kysymykseen. Tämä turvallisuuspalkinto on meille ja koko tehtaan yhteinen saavutus. Se on myös osoitus työntekijöiden omaa ajattelukykyä korostavan suomalaisen työturvallisuuskulttuurin kansainvälisestä arvostuksesta”, Salminen sanoo.
Visuaalisuus tuo ohjeeseen kansainvälistä käyttöarvoa
Linjakohtaista turvallisuusohjetta päätettiin ryhtyä laatimaan, jotta usein toistuvat pienemmät riskit tulisivat kirjatuksi ylös ja perehdytyksen kautta tutuksi kaikille. Ohjeessa käsitellään niin arkipäiväisiä pieniä havaintoja kuin pitkän aikavälin hankkeitakin. 70-sivuisessa ohjeessa hyödynnetään visuaalisia keinoja vaaratilanteista kertomisessa, mikä lisää ohjeen käyttöarvoa kansainvälisesti.
”Halusimme, että perehdytyksen tukena on aina kattava riskienarviointi. Ohjeen avulla asioita on helppo kerrata myös jälkikäteen. Sen avulla voimme muistuttaa toisiamme turvallisista työtavoista ketterästi normaalin työn lomassa. Kerromme vaaranpaikat, ja miten niitä kohdatessa tulee toimia. Valokuviin on merkitty punaisia nuolia siihen missä voi esimerkiksi kompastua. Vaara-alueilla työskentely on havainnollistettu hyvin ja riskit merkitty”, kertoo Laitilan tehtaan turvallisuus- ja ympäristöpäällikkö (EHS Group Leader) Suvi Tähtinen.
Työturvallisuuteen on panostettu paljon niin koko NSG Groupissa kuin Laitilassakin jo vuosia. Tiistaina 5. maaliskuuta 2019 Laitilassa on käynnissä 504. päivä ilman työtapaturmaa.
”Hyvä työturvallisuuskulttuuri on pitkällisen työn tulos. Siihen liittyy olennaisesti se, että työntekijöitä kuunnellaan ja osallistetaan, mutta myös se, että johto on sitoutunut asiaan ja viestii siitä johdonmukaisesti”, Tähtinen sanoo.