Il personale e le politiche aziendali - Introduzione

Pilkington impiega oltre 23,500 persone che parlano 20 lingue diverse e lavorano in 24 paesi. La Sicurezza e la Qualità sono alla base di ogni loro attività.

Pilkington, che ha una notevole diversità culturale ed etnica nella sua forza lavoro, ritiene che le varie nazionalità, competenze, qualifiche ed esperienze costituiscano un vantaggio positivo per il Gruppo.

Una rigorosa politica delle pari opportunità vieta la discriminazione in base alla razza, colore, credo, religione, età, sesso, orientamento sessuale, origine, invalidità fisica, affiliazione a sindacati o a partiti politici, o qualsiasi altra condizione protetta dalla legge. Tale politica si applica a tutte le decisioni relative all’occupazione.